Descripción de la Empresa: Consultoría Empresarial Avanzada S.R.L. es una empresa boliviana especializada en brindar servicios de consultoría y asesoramiento a empresas de diversos sectores. Con más de 15 años de experiencia en el mercado, nos destacamos por ofrecer soluciones innovadoras y estratégicas para el crecimiento empresarial. Nos comprometemos a proporcionar servicios de alta calidad que satisfagan las necesidades de nuestros clientes y contribuyan al desarrollo de sus recursos humanos.
Requisitos:
Título universitario en Recursos Humanos, Psicología Organizacional, Administración de Empresas o campo relacionado.
Experiencia previa en gestión de recursos humanos, reclutamiento y selección, capacitación y desarrollo, o áreas afines.
Conocimiento sólido de las leyes laborales bolivianas y prácticas de recursos humanos.
Habilidades de comunicación efectiva y capacidad para trabajar en equipo.
Orientación al cliente y capacidad para establecer relaciones de confianza.
Proactividad y capacidad para resolver problemas.
Excelentes habilidades organizativas y atención al detalle.
Responsabilidades:
Gestionar el proceso de reclutamiento y selección de personal, incluida la publicación de vacantes, revisión de currículums, entrevistas y evaluaciones de candidatos.
Coordinar y ejecutar programas de capacitación y desarrollo del personal para mejorar las habilidades y competencias.
Administrar los procesos de evaluación del desempeño y retroalimentación para garantizar un rendimiento óptimo del personal.
Mantener registros precisos y actualizados de los empleados, incluidos datos personales, salarios, beneficios y ausencias.
Administrar y resolver conflictos laborales de manera efectiva, garantizando un ambiente de trabajo armonioso.
Colaborar con otros departamentos para garantizar la implementación de políticas y procedimientos de recursos humanos.
Brindar asesoramiento y apoyo a la gerencia y al personal en asuntos relacionados con recursos humanos.
Mantenerse actualizado sobre las mejores prácticas y tendencias en gestión de recursos humanos.
